【华商领军企业培训联盟】职场精英高情商管理课

【华商领军企业培训联盟】职场精英高情商管理课 :
001-第1课 教练问了两个问题，让她扭转乾坤，一举夺冠
002-第2课 设框提问：大脑听不懂否定词
003-第3课 表扬时看的是人，批评时看的是物
004-第4课 对方能量状态低时，想办法让他在心里点头
005-第5课 业务主管不想做主管了，你该怎么谈
006-第6课 教练的六大能力是什么
007-第7课 认识萨提亚冰山：真正的成长是系统的成长
008-第8课 激活生命力的五朵金花
009-第9课 满足五层需求，自然而然地自我实现（上）
010-第10课 满足五层需求，自然而然地自我实现（下）
011-第11课 逐层解读萨提亚冰山
012-第12课 能量来自哪里？创造一些自己喜欢做的事
013-第13课 滋养你的生命力：用你喜欢的方式做你必须做的事
014-第14课 有情绪不是问题，不会表达情绪才是问题
015-第15课 读懂悲伤：悲伤背后的真正动机是什么？
016-第16课 悲伤具有社会连接功能
017-第17课 你挥之不去的自卑背后，有一份未完成的使命
018-第18课 内疚是弥补的动力，“对不起”却是毒药
019-第19课 内疚是为了提醒你，有些债你该还了
020-第20课 9010法则：你把它解读成什么，它就发生什么
021-第21课 从不同的角度，为自己找成长的理由
022-第22课 非理性信念该如何转变？
023-第23课 对错观：不要把对方摆在错的位置
024-第24课 吵架也是一种沟通链接
025-第25课 解读冰山，学会解读他人的期待
026-第26课 对他人，清晰表达你的期待
027-第27课 我不掩饰我的期待，但是我允许你做不到
028-第28课 巨婴：当儿时的心理里营养不够时，他一生都在寻求弥补
029-第29课 男人为什么要在车库里抽半小时烟才回家？
030-第30课 男女员工对安全感的需求不一样
031-第31课 心理营养不够，长大会缺爱
032-第32课 如何画出别人的冰山？
033-第33课 沟通中的事实、假设和猜测，你分得清吗？
034-第34课 究竟什么才是事实？
035-第35课 人们常常把假设解读成事实
036-第36课 你的猜测其实是你内心的投射
037-第37课 亲和力：我能否匹配到他的状态
038-第38课 亲和力93的关键因素在形象、声音上
039-第39课 肢体的匹配是最大的认同
040-第40课 语言的匹配：重复对方的重要内容
041-第41课 学会聆听，才能学会沟通
042-第42课 如何解锁“把天聊死”的状态
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